"Millenial Survey 2018"

In Ihrem Millennial Survey 2018 betrachtet die Unternehmensberatung Deloitte erstmalig neben der Generation der Millennials auch die Generation Z. Die jungen Arbeitnehmer beurteilen Unternehmen in der Deloitte-Studie deutlich kritischer als in den Jahren zuvor. Sie erwarten von ihnen mehr gesellschaftliche Verantwortung und stärkeres Engagement für die Belange der Mitarbeiter. Die gute Nachricht: Führungskräften bieten sich große Chancen, die Loyalität der jungen Talente zurückzugewinnen.

https://www2.deloitte.com/de/de/pages/innovation/contents/Millennial-Survey-2018.html

Aus meiner Sicht eine sehr interessanter "Survey".

Das gesamte Ergebnis finden Sie auf der globalen Webseite von Deloitte:

https://www2.deloitte.com/global/en/pages/about-deloitte/articles/millennialsurvey.html


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