GESCHÄFTSFELDER.
PERSONAL-BERATUNG
Mehr als nur "headhunter"...
"Strategische Personal- und Organisationsentwicklung ist existentiell wichtig für ein ein erfolgreiches Unternehmen. Wir unterstützen Sie hierbei "
Wir sind mehr als reine Headhunter. Wir finden und rekrutieren nicht nur Ihr Personal. Wir beraten Sie in den Bereichen Personalbedarf, Organisationsentwicklung, Retaining Talent, Candidate Journey, Onboarding, Unternehmenskultur und Employer Branding.
Talent Acquisition & Talent Retaining
HPMC erarbeitet mit Ihnen eine auf Ihr Unternehmen optimal angepasste Recruiting-Strategie vom Search über die Candidate Journey bis zur Mitarbeiterbindung. Zu unseren Maßnahmen zählen neben der Optimierung von Bewerbungsprozessen und Onboardings, auch Unterstützung im Employer Branding. Wir coachen Sie in ausführlichen Workshops und bleiben bei Bedarf Sparrings-Partner bei allen künftig anfallenden Fragen.
Organisationsentwicklung
Für viele Organisationen wird es durch die rasanten Veränderungen infolge der Digitalisierung und der Globalisierung immer schwieriger zu erkennen, welche Positionen und welche Persönlichkeiten sie selbst brauchen. Wir haben langjährige Erfahrung mit einer Vielzahl von Geschäftsmodellen und helfen Ihrem Unternehmen zu identifizieren, welche Köpfe Sie für Ihr Vorhaben tatsächlich benötigen. Wir beraten Sie in der Erarbeitung von Strategien im HR-Bereich und unterstützen bei der Implementierung personeller Strukturen.